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重慶市人力資源和社會保障局辦公室

重慶市教育委員會辦公室

關于設立2022年重慶市工程師創(chuàng)新能力

培養(yǎng)訓練基地有關事項的通知

渝人社辦〔2022〕371號

各區(qū)縣（自治縣）人力社保局、教委，兩江新區(qū)組織人事部、教育局，西部科學城重慶高新區(qū)黨群工作部、公共服務局，萬盛經開區(qū)人力社保局、教育局，市級各部門（干部）人事處，大型企事業(yè)單位人力資源部門，有關單位：

? ? 根據《關于印發(fā)〈重慶市工程師創(chuàng)新能力培養(yǎng)訓練基地建設管理暫行辦法〉的通知》（渝人社發(fā)〔2017〕148號）和《關于開展2022年重慶市工程師創(chuàng)新能力培養(yǎng)訓練基地申報工作的通知》（渝人社辦〔2022〕300號）規(guī)定，經專家考察評估、公示、研究審議，市人力社保局、市教委決定在重慶市北碚區(qū)數字經濟人力資源服務產業(yè)園事務中心設立重慶市工程師創(chuàng)新能力培養(yǎng)訓練基地（以下簡稱“工程師基地”），主要負責工業(yè)互聯網領域的急需緊缺工程師培養(yǎng)培訓，并對相關工作提出如下要求。

? ? 一、提高思想認識

? ? 工程師基地是解決企業(yè)技術技能難題，促進產學研用合作，支持實體經濟發(fā)展，創(chuàng)新人才評價機制，幫助個人實現更高質量就業(yè)的服務平臺。基地建設單位要充分認識工程師基地在培養(yǎng)企業(yè)急需緊缺工程師創(chuàng)新實踐能力的重要作用，將工程師基地作為加強專業(yè)技術人員繼續(xù)教育的重要抓手，為我市經濟社會發(fā)展的支柱產業(yè)、戰(zhàn)略新興產業(yè)培養(yǎng)培訓急需緊缺工程師。

? ? 二、加強基地建設

? ? 工程師基地建設單位接此通知后，要按照《重慶市工程師創(chuàng)新能力培養(yǎng)訓練基地建設管理暫行辦法》要求，扎實推進工程師基地建設工作，會同高校、企業(yè)、協會（學會）建立多方參與運行的協調聯系機制，保障工程師基地順利運行。要協調落實工程師基地的配套經費，從政策、項目、信息、人才等多方面支持工程師基地發(fā)展。要制定本基地的培訓培養(yǎng)辦法和方案，報市人力社保局、市教委審定后開展培訓工作。要按照年度計劃內容開展培訓活動，做好培養(yǎng)培訓情況建檔登記、課程質量評估和綜合質量評估工作。

? ? 三、嚴格經費管理

? ? 市級財政將為工程師基地提供一次性100萬元的專項補助經費，主要用于專家授課、師資培訓、教材課件、數據庫開發(fā)等方面。工程師基地建設管理單位要按照國家有關規(guī)定，制定專項經費的使用辦法和使用方案，確保?？顚Ｓ貌⑷〉米畲笮б?。

? ? 四、強化監(jiān)督檢查

? ? 市人力社保局、市教委是工程師基地的綜合管理部門，共同負責工程師基地的設立、調整和撤銷，組織工程師基地交流，監(jiān)督指導基地的運行管理。同時將會同行業(yè)主管部門，對工程師基地開展培養(yǎng)培訓的總體情況、責任目標、活動內容和實施效果等進行定期評估和不定期抽查，并將評估結果向社會公布。對評估不合格，經整改后確不能發(fā)揮工程師基地作用的以及借工程師基地名義，亂辦班、亂收費、亂發(fā)證的，取消工程師基地資格。

? ? 重慶市人力資源和社會保障局辦公室

? ? 重慶市教育委員會辦公室

? ? 2022年12月30日? ? ? ??